岗位职责:
1.负责拓展培训培训项目的推广与销售工作;
2.按月推进市场开发与销售目标并达成;
3.维护老客户客情关系,达成客户深度开发;
5.参与公司市场活动的组织安排。
职位要求:
1.市场营销、企业管理或相关专业优先;
2.较强的沟通协调和书面表达能力;
3.具有独立开发新市场的开拓精神,富有韧性,结果导向;
4.明晰的客户导向观念、较强的创新意识,富有工作热情和对成功的强烈渴望。
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