1.渠道开发与维护:通过异业合作、代理招聘、关联企业合作的形式开拓渠道,并维护关系。
2.基础市场推广与运营:通过线上平台或线下基础地推的方式实现品牌的曝光。
3.活动的组织与策划:根据考试学习的时间节点策划各类活动,实现上座率与转化率目标。
薪资标准:基本工资 业绩提成,4000 5%业绩提成
公司福利:带薪培训 五险一金 带薪年假 旅游 年终分红
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